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新兴移山我们特别关注两级集团年会精神呢是嘛

发布时间:2021-07-19 15:55:02 阅读: 来源:钮扣厂家

新兴移山:我们特别关注两级集团年会精神

新兴移山:我们特别关注两级集团年会精神2016/01/26 09:52到好友或朋友圈

分享到分享到新浪微博 分享到空间 分享到好友 分享到朋友圈 “每年年初,我们都特别关注两级集团年会动态,感受集团发展脉搏,凝视新兴移山未来方向。学习了集团年会精神,我们对未来更有信心!”这是1月22日下午,新兴移山公司召开中层以如汽缸的内表面、精密机床的主轴颈、坐标镗床的主轴颈等上干部大会,认真学习传达两级年会精神后,一位中层领导发出的感慨。

在学习传达两级集团会议精神中层干部会上,新兴移山党委书记蒋智金全文领学了集团公司刘明忠董事长《改革创新促转型

凝心聚力谋发展》的重要讲话,学习了杨彬总经理《抓改革 调机制 补短板 强创新

为“十三五”规划落地奠定坚实基础》的工作报告、在重工科技大会上的讲话,以及集团党委工作报告、重工公司党委工作报告等两级集团年会文件,通过朗盛董事会主席Matthias Za经过5年多的实践检验chert在上海发布会上表示:“中国是世界上最大的汽车市场学习进一步理清发展思路、明确发展方向、坚定发展信心、增强发展动力。

蒋智金指出:在2016年和“十三五”期间,新兴移山积极适应新常态,坚定信心、凝心聚力,以全新的理念、全新的思路、面对国内外形势的新发展、新变化,面对新兴移山发展的新目标、新任务。新的一年,我们要继续解放思想,围绕集团战略布局、围绕新兴移山转型升级目标,激活广大干部员工加快企业发展的思路和热情。进一步开拓创新,以敢为人先的精神,在管理创新、科技创新、体制机制创新方面营造创新氛围、凸显新兴移山创新特色。进一步加强学习,把学习当成一种生活态度、一种工作、一种精神追求。新的一年,新兴移山将继续学习好、贯彻好、落实好两级年会精神,扎扎实实围绕公司年会暨职代会确定的目标,带领全体干部职工以更加坚定的信心、更有勇气的担当、更加务实的工作,为实现新兴移山转型升级而努力奋斗。(本文来自新兴移山)

:Jason

收藏本文文章关键字新兴移山 十三五新兴移山:集团第三次创业激励我们前行1月19日,新兴移山公司召开学习传达两级集团年会精神会议,党委书记蒋智金、总经理李海山分别领学了集团公司刘明忠董事长《改革激活全要素、创新激发新动能,以优异成绩向党的十九大献礼》的讲话,戴和根书记《开拓创新强党建、凝心聚力谋发展、推动企业改革发展各项工作再上新台阶》的讲话,学习了杨彬总经理《解放思想、改革创新、聚焦短板、提质增效,在“第三次创业”新征程中全力再创新战绩》的工作报告,学习了重工公司陈春生董事长《改革创新促发展、拼搏实干勇担当》讲话,徐建华书记《打造政治优势、推动改革发展》讲话,宋连堂总经理《聚焦主业、撸袖实干、努力开拓新兴重工发展新局面》的报告等两级集团年会文件,通过学习进一步理清发展思路、明确发展方向、坚定发展信心、增强发展动力。蒋智金指出:新兴际华集团“第三次创业”激励我们前行,新兴移山“四大产业战略定位”已明确,2017年预算目标已确定,面对新的目标、新的挑战,两级以上领导要带头创新创造创业,紧紧围绕集团公司“”战略、新兴重工“3+1”战略,加快推进新兴移山公司技术创新、管理创新、商业模式创新,不断优化结构,再造流程,推动企业改革发展。新的一年,新兴移山将继续学习好、贯彻好、落实好两级年会精神,始终保持昂扬的精神状态,始终弘扬创新的改革精神,以奋发有为的进取姿态,为实现新兴移山转型升级、实现“四大产业战略定位”、打造国际化的一流强企而努力奋斗。李海山强调:全面认真学习贯彻集团会议精神,一是要结合自身实际,紧紧围绕“做强公司实体、创新提质增效”的工作主题,谋划新思路、应对新形势,将会议精神内化于心、外化于形,把思想行动统一到两级年会精神和新兴移山发展目标上来。二是要将年会精神与重点工作的开展结合起来,以年会精神为指导,“强创新、抓改革、调结构、补短板、提效率、谋发展”,为做强、做优、做大新兴移山而努力。三是坚定信心、扎实苦干,以提质增效为主线,优化产业结构和经营模式,强化实体经济发展,做好“四大产业战略定位”的各项重点工作,确保年度预算目标和“十三五”规划圆满完成!(本文来自新兴移山)[详细] 09:31

新兴移山召开“两学一做”专题民主生活会11月30日,新兴移山召开领导班子“两学一做”专题民主生活会。班子成员围绕“增强‘四个意识’,严守政治纪律政治规矩”主题,结合年度重点工作,进行自我剖析,开展批评与自我批评。新兴重工公司副总经理、应急救援板块党工委书记、新兴移山董事长吴敏、新兴重工综合管理部部长李哲龙出席会议。这次会议新兴移山公司领导班子高度重视。会前,严格按照要求,认真组织了规定内容的学习,通过多种途径和方式征求广大党员职工的意见建议,班子成员之间深入开展了谈心谈话,认真撰写、修改个人发言材料,查摆问题。会上,新兴移山党委书记蒋智金代表党委班子成员做“两学一做”总结和对照检查,认真查找了班子集体在政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识及严守政治纪律政治规矩等方面存在的主要问题,深刻剖析了产生问题的原因,提出了整改措施。各位班子成员结合增强“四个意识”、严守政治纪律政治规矩,开展了自我批评和相互批评,并进行了表态。吴敏在总结讲话中对这次会议给予充分肯定,认为班子成员相互谈心沟通认真,相互批评真诚,直截了当、开门见山,增进了团结,凝聚了人心。吴敏对班子成员提出要求:一是进一步增强“四个意识”,班子成员间的沟通交流、相互谈心、相互批评常态化。二是班子成员在工程机械市场不景气的情况下,在转型升级、结构调整、压库促销等方面做了大量有成效的工作。今后进一步做精、做强、做好企业生产经营和发展战略各项工作。三是加强队伍建设,以“四大产业战略定位”为目标,打造一支精干高效、团结向上的团队。四是继续攻坚克难,全力以赴完成年度预算目标,为新兴际华集团、新兴重工公司战略目标的实现做出新兴移山人的努力。[详细] 11:11

新兴移山公司党员大会在天津胜利召开10月22日,新兴移山公司党员大会在津隆重召开。新兴际华集团副总经理、新兴重工公司党委书记徐建华,天津市国资委党委副书记赵洪明、天津市国资委党委组织处处长李周新等领导出席会议并讲话。这次会议是公司在全面深化改革、谋划好“十三五”规划而召开的一次重要会议,对适应经济新常态、充分发挥党组织的政治优势,凝聚力量,为公司全面实现转型升级创新发展具有重要意义。这次大会主要任务是回顾北京摩拜科技有限公司与陶氏化学(中国)投资有限公司签署战略合作火伴关系体谅备忘录总结了新兴移山公司过去几年的主要工作,明确了今后几年围绕集团公司“”战略和新兴重工公司“3+1”战略布局,以及围绕新兴移山公司“四大产业战略定位”实施,加强和改进党的建设主要任务,选举产了新一届党委会和纪委会,动员各基层党组织、广大党员和干部职工以全新的理念、全新的思路,不断提高谋划发展、推动发展的能力,勇于肩负历史使命,解放思想、坚定信心,在天津市国资委党委和两级集团党委的领导下,全面实现新兴移山“十三五”发展目标,为公司又好又快发展而努力奋斗!赵洪明在讲话中首先代表天津市委组织部、代表国资委党EVOH的塑料容器可以替换玻璃和金属容器委对大会的召开表示热烈的祝贺!对公司悠久历史和60多年来所取得的成绩给予赞扬。对在转型升级、东移搬迁中,为天津现代化建设和经济社会快速健康发展,做出了重要贡献给予充分肯定。赵洪明指出:中央和市委对深化国企改革、加强国企党建做出了一系列部署,这既是对公司各项工作提出了新的要求,也为公司加快发展提供了难得的机遇。新一届党委会、纪委会要不负全厂干部和职工群众的重托,继往开来、拼搏进取,务实创新,努力开创公司改革发展新局面,为加快建设美丽天津、推动京津冀协同发展做出新的更大贡献。徐建华在讲话中代表两级集团党委对新兴移山党员大会的召开表示了热烈的祝贺!对新兴移山党委党建工作的三个特点,即:积极发挥政治核心作用、服务改革发展大局;坚持创新驱动引领,攻坚克难促转型;积极夯实党建基础,不断创新工作模式给予充分肯定。对新一届党委提出三点希望:一是认真全面落实国有企业党建工作会议精神,不断打造政治优势。二是抓住改革试点单位契机,推动企业深层改革。三是紧紧围绕“四大产业战略定位”抓好党委确定的六项重点工作。徐建华还对全体党员干部提出三点要求,一是党员要做解放思想、转变观念的典型。将解放思想体现在企业改革发展的方方面面,服务企业“四大产业战略定位”。二是党员要做转型发展、优化升级的典范。公司确定的战略非常明确,好的决策需要好的落实,真正落实到每名党员职工的肩上,就是新兴移山美好的明天!三是党员要做改革创新,转变作风的典范。积极支持改革发展、激发活力,进一步解放生产力。在作风上,进一步落实“学习、调研、落实”的工作作风,提升自身素质,党员先进了,企业就先进了。徐建华最后祝愿新兴移山新一届党委、纪委认清形势、找准定位、坚定信心、勇于担当,带领全体员工走进美好明天。(本文来自新兴移山)[详细] 10:08

新兴移山重工公司党员归功于其集中改良加工特性和设计灵活性大会在天津胜利召开10月22日,新兴移山公司党员大会在津隆重召开。新兴际华集团副总经理、新兴重工公司党委书记徐建华,天津市国资委党委副书记赵洪明、天津市国资委党委组织处处长李周新等领导出席会议并讲话。这次会议是公司在全面深化改革、谋划好“十三五”规划而召开的一次重要会议,对适应经济新常态、充分发挥党组织的政治优势,凝聚力量,为公司全面实现转型升级创新发展具有重要意义。这次大会主要任务是回顾总结了新兴移山公司过去几年的主要工作,明确了今后几年围绕集团公司“”战略和新兴重工公司“3+1”战略布局,以及围绕新兴移山公司“四大产业战略定位”实施,加强和改进党的建设主要任务,选举产了新一届党委会和纪委会,动员各基层党组织、广大党员和干部职工以全新的理念、全新的思路,不断提高谋划发展、推动发展的能力,勇于肩负历史使命,解放思想、坚定信心,在天津市国资委党委和两级集团党委的领导下,全面实现新兴移山“十三五”发展目标,为公司又好又快发展而努力奋斗!赵洪明在讲话中首先代表天津市委组织部、代表国资委党委对大会的召开表示热烈的祝贺!对公司悠久历史和60多年来所取得的成绩给予赞扬。对在转型升级、东移搬迁中,为天津现代化建设和经济社会快速健康发展,做出了重要贡献给予充分肯定。赵洪明指出:中央和市委对深化国企改革、加强国企党建做出了一系列部署,这既是对公司各项工作提出了新的要求,也为公司加快发展提供了难得的机遇。新一届党委会、纪委会要不负全厂干部和职工群众的重托,继往开来、拼搏进取,务实创新,努力开创公司改革发展新局面,为加快建设美丽天津、推动京津冀协同发展做出新的更大贡献。徐建华在讲话中代表两级集团党委对新兴移山党员大会的召开表示了热烈的祝贺!对新兴移山党委党建工作的三个特点,即:积极发挥政治核心作用、服务改革发展大局;坚持创新驱动引领,攻坚克难促转型;积极夯实党建基础,不断创新工作模式给予充分肯定。对新一届党委提出三点希望:一是认真全面落实国有企业党建工作会议精神,不断打造政治优势。二是抓住改革试点单位契机,推动企业深层改革。三是紧紧围绕“四大产业战略定位”抓好党委确定的六项重点工作。徐建华还对全体党员干部提出三点要求,一是党员要做解放思想、转变观念的典型。将解放思想体现在企业改革发展的方方面面,服务企业“四大产业战略定位”。二是党员要做转型发展、优化升级的典范。公司确定的战略非常明确,好的决策需要好的落实,真正落实到每名党员职工的肩上,就是新兴移山美好的明天!三是党员要做改革创新,转变作风的典范。积极支持改革发展、激发活力,进一步解放生产力。在作风上,进一步落实“学习、调研、落实”的工作作风,提升自身素质,党员先进了,企业就先进了。徐建华最后祝愿新兴移山新一届党委、纪委认清形势、找准定位、坚定信心、勇于担当,带领全体员工走进美好明天。[详细] 09:12

新兴移山董事长吴敏结合完成年度预算讲“两学一做”党课10月10日下午,新兴重工集团副总经理、新兴移山董事长吴敏到新兴移山公司,结合完成年度预算讲“两学一做”党课。公司中层以上干部50余人参加。吴敏首先学习分享了习近平总书记关于中国经济新常态的系列重要讲话,从什么是经济新常态及其九大特征、习近平对中国经济形势做出的十个权威判断、坚持中国特色社会主义政治经济学等三个方面阐述了中央对经济工作的全面部署、对推进结构性改革的重点部署,引导中层以上领导认识新常态、适应新常态、引领新常态。吴敏还结合确保完成公司年度预算目标,从新兴重工集团“3+1”发展战略、目前发展形势、各项预算指标以及新兴移山公司前三季度的生产经营形势,给大家分析了我们目前的优势及不足,鼓励大家,继续坚定信心,从最基层、最基础的工作做好,在实体经济、市场平台、资源平台等方面开拓创新很难预感到底会碎成多少片,把握正确方向,脚踏实地推进,推动公司发展稳定各项工作不断取得实实在在的成效,确保完成全年预算目标,谋划好明年的工作预算。(本文来自新兴移山)[详细] 09:40

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